根据腾讯和阿里发出的通知，2月3-7日启动在家办公机制，暂定2月10日(正月十七)返岗上班。百度发布公告称，因应疫情影响，公司决定延长中国员工的春节假期时间，并安排员工在家办公，并将原定2月7日发布的第四季度财报推迟至2月27日。

“这为我们大规模试验在家办公提供了一个好机会，”上海广告公司Reprise Digital董事总经理符传志表示，“显然，对于一家经常面对面展开头脑风暴的创意广告公司来说，这并不容易，需要我们进行大量视频聊天和通话。”

在家办公群体即将发展成一支大军。目前，不少中国人还处于新年假期中，但是随着中国公司恢复运营，这很可能会拉开一项全球最大在家办公试验的序幕。这意味着会有更多的人通过视频聊天应用组织客户会议和小组讨论，或者在企业版微信、字节跳动的飞书等生产力软件平台讨论计划。

那么，哪些中国城市将成为在家办公新模式的先锋呢?中国金融中心香港、上海，以及那些拥有中央商务区，依赖数十万名金融、物流、保险、法律以及其他白领职位员工聚集的城市。

一位香港银行业者表示，他将延长自己的海外假期，因为他可以利用笔记本电脑和手机在任何地方工作。其他人则表示，他们会利用这段通常用于宴请客户的时间来清算积压已久的差旅费。一位人士称，他已经把重点转移到了东南亚的生意上。

“没人要开会，我的日程安排很空，”企业顾问杰弗里·博埃克(Jeffrey Broer)称，“有人向我发邮件询问：‘我们能否在2月份见面?’。”

对于员工来说，最令人不安的因素之一就是病毒疫情快速变化所产生的影响，这导致企业指令每天发生变化。

迪科·马姆查斯韦利(Tiko Mamuchashvili)是北京凯悦酒店的高级活动策划人，她原本要在上周五上班，但是被通知假期延长到2月3日，随后又被通知在家办公两天。几天后，这一指令又延长到了2月10日。她每天早上都必须向其部门报告行踪，是否在发烧。

“通常来说，节后上班会有些不适应，但是这次接到临时通知在家办公让人感觉更加不不同寻常，”她说，“基本上，我能做的一切就是回复邮件。”

一些管理者担心，脱离办公室在家办公会降低生产率，但是有证据证明结果可能恰恰相反。斯坦福大学在2015年的一项研究显示，中国旅行公司携程的呼叫中心员工在家办公时的生产率提高了13%，原因是工作环境更舒适，更专注。