早期招聘中，招聘单位和求职者一般要通过线下既定的人才市场才能取得联系。而伴随着中国互联网的发展，招聘场景从线下转移到线上；又随着新兴求职平台的兴起，到如今，线上求职和招聘已经成为新时代下用人单位和求职者的共同选择。 疫情之后，面对客观环境的